• 土地征收_房屋征收过程中,如何保障自己的合法权益【劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-09

    土地征收_房屋征收过程中,如何保障自己的合法权益【劳动法律风险防范】当前社会中,因搬迁引发的矛盾大多集中在征收补偿的标准和补偿是否公平的问题上,征收补偿是各方高度关注的问题,那么,房屋征收过程中,如何保障自己的合法权益?为了回答这...

  • 土地征收_山西省大同市灵丘县征地补偿标准【劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-09

    土地征收_山西省大同市灵丘县征地补偿标准【劳动法律风险防范】根据《山西省实施<中华人民共和国土地管理法>办法》和《山西省人民政府关于公布实施全省征地统一年产值标准的通知》(晋政发[2013]22号)文件规定,爱土征地拆迁律师团将山西省...

  • 拆迁补偿_北京市房屋重置成新价评估技术标准【劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-09

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  • 拆迁补偿_如何签订房屋拆迁安置协议【劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-08

    拆迁补偿_如何签订房屋拆迁安置协议【劳动法律风险防范】在我们国家很多地区都在进行拆迁,拆迁之后会和拆迁人员签订安置协议,那么在签订安置协议的时候需要注意哪些问题?应该怎样进行签订,下面,为了帮助大家更好的了解相关法律知识,普辉律...

  • 公司和员工协商解除劳动合同的最高补偿年限是多久【劳动争议处理,劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-04

    公司和员工协商解除劳动合同的最高补偿年限是多久【劳动争议处理,劳动法律风险防范】公司和员工协商解除劳动合同的最高补偿年限是多久公司和员工协商解除劳动合同的,支付经济补偿的年限最高是不超过十二年的。根据《劳动合同法》第八十七条用人...

  • 接受降薪后被辞退后有补偿吗【辞退解雇,劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-04

    接受降薪后被辞退后有补偿吗【辞退解雇,劳动法律风险防范】一、接受降薪后被辞退后有补偿吗接受降薪后被辞退后有补偿。《中华人民共和国劳动合同法》第四十条【无过失性辞退】有下列情形之一的,用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者...

  • 工作10年辞职有补偿吗【人事争议,劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-04

    工作10年辞职有补偿吗【人事争议,劳动法律风险防范】工作10年辞职有补偿吗劳动者主动辞职的,用人单位是无需支付任何经济补偿金或者赔偿金的。一、个人提出离职分三种情况:1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关...

  • 应届毕业生离职需要解约函吗【辞退解雇,劳动法律风险防范】

    发布日期:2021-05-03

    应届毕业生离职需要解约函吗【辞退解雇,劳动法律风险防范】一、应届毕业生离职需要解约函吗应届毕业生离职解除劳动合同的,用人单位要在解除劳动合同时,出具解除劳动合同的证明。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条 【劳动合同解除或者...